تتساهل كثير من المندوبيات الجهوية للتربية في قبول مطالب تمديد عطل المرض طويل الأمد، وهذا خطأ مهني من وجوه:
1 - خرق لقاعدة التسلسل الإداري التي يحال بسببها الأعوان العموميون على مجلس التأديب في صورة خرقها، فمن باب أولى وأحرى أن تصونها الإدارة.
2 - تهميش لدور مديري المؤسسات التربوية في متابعة مواظبة الأعوان العموميين.
3 - التسبب في ثغرات في قانون الإطار الذي قلنا عنه أنّه مفتاح الضبط.
وعليه، فإن على مصالح المندوبية وخاصّة مكتب الضبط توجيه الأعوان العموميين إلى أن يقوموا بإيداع مطالب التمديد في مؤسساتهم الأصلية، وأن يطلبوا وصل تسلّم لقاءها احتياطا لكل طارئ.