يومك سعيد سي حاتم.
اسوق ملاحظات أرقمها حسب ترتيب الموضوع في منشورك.
2- القيمون يكتفون بالامضاء يوميا على دفتر العمل اليومي الخاص بكل فرد منهم. قياسا على اكتفاء المدرسين بالامضاء على كراس النصوص، وامضاء الناظر والقيم العام على التقرير اليومي.
4- 5 : المعتبر بالنسبة الى القيم العام انجاز 40 ساعة عمل اسبوعيا، واذا وزعها مع المدير بصورة تسمح له باستراحة، فلا مانع. ولا يمكن مطالبة مختلف اسلاك التربية بالتواجد في مواقع العمل خلال التوقيت الاداري الذي تخضع له سائر المؤسسات العمومية وما كان على مثالها، لان الزمن المدرسي اكبر يوميا واسبوعيا من التوقيت الاداري.
10- فعلا لا يطالبه بتمديد عطلته، وللمدير حلان اما تحرير اعلام بالمباشرة في يوم التكوين او في يوم راحة اضافية وهو ليس مخصصا للتكوين، او يحرر الاستئناف في يوم التدريس الفعلي، وفي هذه الحالة يدون ملاحظة يبرر فيها الفارق بين يوم انتهاء العطلة ويوم المباشرة، حتى لا يسوى ذلك الفارق دون اجر.
والحل الثاني اسلم، لان التصريح بمباشرة افتراضية قد يجلب اتعابا في صورة تورط المدرس في جنحة او جناية، وتحصن بالتواجد في عمله وقت اقترافها، ثم تثبت التحريات خلاف ذلك.
شكرا لحسن تقبلك
_________________
*
الومضات الإشهارية لست من يبثها، ولا قدرة لي على تحييدها، فعذرا لكل الأعضاء والزوار..