يومك سعيد سي حاتم.
مع أن طرحك للموضوع مفيد الا أنني أنصح شخصيا ب:
1- تفعيل وثيقة "كشف عن شرعية غياب تلميذ"، دون الدخول في دوامة هل للاستاذ الحق في الاطلاع على الشهادة الطبية أم لا، فالاستاذ محمي من الادارة اذا اشرت له على أن الغياب شرعي أو غير شرعي.
2- الاستاذ والادارة كلاهما غير مخولين للبت في حالة التلميذ ان كانت مرضا أو تمارضا اولا لعدم الاختصاص، وثانيا لعدم تأسيس هذا التصنيف على مراقبة ادارية ليست من تقاليدنا الإدارية اجراؤها على التلاميذ قياسا على الموظفين.
3- لمجلس القسم لاخر السنة سلطة حجب الاسعاف عن التلميذ الذي يصنف غيابه تمارضا، لأن قرار الحجب غير خاضع للتبرير.
4- أنا شخصيا من الداعين الى اكبر قدر ممكن من المرونة في تسوية غيابات التلاميذ صونا لمصلحة التلميذ، لأن معالجة الافراط في الغياب له اليات مرافقة عديدة ومتنوعة لسنا نتمثلها في منجزنا الإداري والبيداغوجي.
شكرا.
_________________
*
الومضات الإشهارية لست من يبثها، ولا قدرة لي على تحييدها، فعذرا لكل الأعضاء والزوار..